Formations prises en charge

Apprenez, avancez, évoluez... formez-vous pour développer votre entreprise.

Vous former

Evaluer en premier lieu votre "maturité" et vos acquis sur le sujet de la formation, puis j'adapte mon process d'acquisition des connaissances à votre profil, pour votre entreprise.

Pourquoi est-il essentiel de se former ?


Pour anticiper, se perfectionner, évoluer pour agir plus efficacement en tant que manager, entrepreneur, agir aussi en force avec son équipe au sein de son entreprise
Se ré-orienter également quand un virage professionnel est envisagé.

Plus vous serez opérationnels plus vous serez rentables.

La Formation est le chemin de la réussite pour affirmer sa transition professionnelle
et surtout à 40, 50 ans et +
Apprendre permet d’amplifier la créativité, le savoir.
Thématiques de formation déployées spécifiquement pour mieux aborder le présent et le nouveau futur de votre structure .
  • Communiquer pour gagner maintenant sur les réseaux sociaux
  • Réussir le redémarrage de son activité
  • Gérer un management de projet et une équipe performante
  • Développer son leadership et communiquer en interne avec son équipe
  • Lancer et réussir une campagne de communication médias et hors médias
  • Anticiper les actions de son entreprise, gérer les risques pour sortir de la crise
  • Définir la stratégie communication pour impacter sur le business development
  • Établir une relation clients bénéfique, le service après-vente et la fidélisation
  • Savoir se présenter, argumenter et convaincre pour valoriser un projet
  • Savoir bien s’entourer pour développer son réseau professionnel
  • Organiser et rentabiliser un événement en présentiel, hybride ou en ligne
  • Savoir se présenter, capter et maintenir l’attention lors de visioconférences
  • Développer son assertivité et apprendre à dire NON
  • Apprendre à mieux vendre
  • Managers : améliorer votre relationnel avec des outils innovants
1/ Pour qui ?

Entrepreneur, manager, cadre, équipe professionnelle, assistante.. qui ont besoin de communiquer pour agir avec efficacité .

2/ Objectifs pédagogiques

Ils sont définis au cas par cas en fonction d’un questionnaire adressé en amont de l’action de formation. La formation répond ainsi exactement à vos besoins et attentes.

3/ Durée

1 ou 2 jours / Possibilité en demi-journée / Présentiel et à distance

Toutes nos formations sont accessibles aussi à distance. Nous gérons les modalités de prise en charge pour votre OPCO c’est à dire l’organisme de financement. Nous vous fournissons le programme et la convention. Contactez-nous pour monter votre projet de formation.

Allons plus loin !

Discutons de vos attentes lors d'un premier contact téléphonique !